ワイ年間2ケタ近い面接するんだが、見た目はめちゃくちゃ重要。技術職でも。女性は面接時にいわゆる見た目ハックが上手い。一方男性特に新卒が壊滅的だなとは思う。ふわふわマッシュヘアにダブついたズボンはホント面接通らない。ワイの好みではなく相当数なNを見ても明らかに偏るんだよね。↓
— Madmax (@madmax99993) July 11, 2026
学生時代に良しとされた、つまり同世代からの評価の高い見た目と、意思決定者が良しとする見た目の区別がついてないんだとは思う。老害と言われても仕方ないんだけど、世の中そう言うもんなので。
— Madmax (@madmax99993) July 11, 2026
心理学でもこれはある程度証明されていて人は自分と近い特徴を持つものに高い評価を与える。出来る営業マンは取引先に好まれる服装や用語を使うし。面接もそれと同じ。男子、もっとハックしろとは思うね。
— Madmax (@madmax99993) July 11, 2026
桁間違えた。3桁ね。
— Madmax (@madmax99993) July 11, 2026
爺なので「ふわふわマッシュヘアにダブついたズボン」のイメージがわかなかったので、AI に作ってもらった。なるほど、そうかあ。なるほど。 https://t.co/oRZHCQyMMY pic.twitter.com/NJKFxbPFJV
— 床井浩平 (@tokoik) July 11, 2026
確実に面接官ウケする服装はあるな。特に新卒はポテンシャルを見ないといけないから見た目で選ぶつもりがなくても結果的にしっかり整えて減点要素がない人が選考進みやすい。見た目強い人は当たり前のことを準備するスキルが高いというか。 https://t.co/DiSRW5fX61
— 佐々木康介∞ (@redsasakou) July 11, 2026
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コメント
コメント一覧 (1)
難癖付けて人採りたがらないだけ
人採れない人事とかただの給料泥棒なんだが
hatarakuhijoshi
ki
が
しました
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