1: 2022/05/12(木) 08:19:56.76
知らんやつ多そう
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社会に出ないとわからない「30分以内の残業代は基本出ない」という事実
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バンダイ本社前の「信号機」、ガチで凄いことになるｗｗｗｗｗｗ
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バンダイ本社のシン・ウルトラマン、
手前の信号機がカラータイマーに見える。 pic.twitter.com/KE3CZV6wkM
— すえきち(@suekichiii)Sun May 08 23:25:20 +0000 2022職場で毎回「着替える」のがめんどいんだが何かいい方法ない？
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1: 2022/05/11(水) 21:06:32.431
服装に指定はない
必ず汚れるから退勤時着替えたいけどいちいち脱いで履いてがだるい
冬場は上脱いで帰ればいいから楽なんだが
必ず汚れるから退勤時着替えたいけどいちいち脱いで履いてがだるい
冬場は上脱いで帰ればいいから楽なんだが
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【衝撃】ヤマト運輸さん、転んで動けないおじいさんを見かけた結果・・・・・
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ヤマトさん優し過ぎる‼️
ついさっき転んで動けないお爺さんがいて、ご家族も留守らしく救急車も嫌!とのことで女二人で抱き抱え歩き出したら又転び、そこへヤマトのお兄さんが優しい笑顔で駆け寄り、大柄なお爺さんを背負って無事自宅まで🥹日本ってこんなに素晴らしいんだよ❣️ヤマトさん本当に素敵ですpic.twitter.com/98Ie53N3Wb b
— おかめ花子(@yellow60green)Sun May 08 03:39:12 +0000 2022【朗..報..？】有給休暇の日は1時間遅く出勤していいってルールになったｗｗｗｗｗｗｗ
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1: 2022/05/09(月) 20:37:28.741
朝の1時間はデカいわ☺
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カルビーの会長「給料UP、社員の待遇を良くするのは一番大事」→結果
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カルビー松本晃会長「給料を増やし、社員の待遇を良くするのは一番大事な投資。人件費を減らせば、社員は会社に貢献しなくなり、新しいものが生まれないという悪循環になる。従業員はただの道具ではない。会社はお客さんへの責任があるが、次は従業員とその家族に対して責任がある。」 pic.twitter.com/m846fPJXVX
— Mitz(@hellomitz3)Wed May 04 13:03:55 +0000 2022【驚愕】ユニクロさん、母の日の広告がヤバいと話題になってしまうｗｗｗｗｗｗ
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新聞を開いた妻が朝から「わぁ！」と驚いた声を出すので何事かと思ったら、母の日に何かしなきゃ、と思わせるユニクロの3連広告。 pic.twitter.com/Uvxi5cuIop
— Noriaki Yoshikawa(@yoshikawanori)Thu May 05 22:48:08 +0000 2022【凄ぇええ】小田急電鉄さん、お客様のご厚意に対して「これ」を渡す事が判明ｗｗｗｗｗ
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外国人の喧嘩止めたら小田急電鉄から
「いいヤツ証明書」もらった pic.twitter.com/wa6QbjTsOh
— わっきゃい(@wildkumada)Wed May 04 08:14:39 +0000 2022【衝撃】イオンの「この看板」、ついにネタにされるｗｗｗｗｗｗ
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イオンのファンアートです❤️ pic.twitter.com/a50Khh8RrA
— 木林ききき(@hageourzee)Sun May 01 23:51:37 +0000 2022職場の人『ゴールデンウィーク何してた？どっか行った？』←これの正しい答え方
1: 2022/05/04(水) 10:13:33.73
ガチ何もしてない
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